Técnico/a de Infraestructuras
AHORRAMAS empresa líder en el sector de alimentación en la que trabajamos cada día con gran ilusión para seguir alimentando un gran proyecto en expansión, en el que somos más de 14.000 personas y que cuenta con más de 290 supermercados distribuidos entre Madrid, Castilla-La Mancha y Castilla y León. Un proyecto donde el compromiso con la calidad, nuestros clientes y nuestros trabajadores son los ingredientes principales. Y tú, ¿quieres sumarte a nuestro equipo?
Nuestro equipo de Infraestructuras crece,
¿Te gustaría unirte a nuestro proyecto?
Si formas parte de nuestro equipo, te ofrecemos:
📈 Entorno de trabajo colaborativo, dinámico y flexible.
🖊 Contrato indefinido.
🏡Modalidad híbrida (50%).
🕒 Acordar tu horario con el responsable. La entrada entre las 8h y las 10h; la salida entre las 17 h y las 19 h. Los viernes jornada intensiva de mañana.
🩺 Servicio médico en nuestras instalaciones.
💳 10% de descuento en compras.
🏖️ 24 días (laborables) de vacaciones y 2 días de asuntos propios.
Funciones principales
- Aplicar configuraciones y restricciones en Ady servidores según los requerimientos del equipo de Ciberseguridad.
- Actualizar y aplicar parches de seguridad.
- Administrar cuentas de usuarios y credenciales.
- Elaborar informes, y seguimientos de incidencias y solicitudes.
Requisitos
- Al menos 3 años de experiencia en administración de AD y servidores Linux y Windows.
- Será un plus contar con conocimientos en base de datos, DevOps y Azure.
- Se valorará formación en Grado Superior en Informática o similar.
- Excelentes dotes organizativas y de planificación.
- Perfil con orientación al trabajo en equipo y habilidades relacionales.
Si te interesa este puesto y cumples los requisitos: ¡Inscríbete en la oferta y adjunta tu CV!
Valoraremos tu candidatura y contactaremos contigo si te ajustas al perfil del puesto.
Podrás ver el estado del proceso en tu perfil de candidato: www.ahorramas.com
Muchas gracias.
En Ahorramas, nos esforzamos por construir un lugar de trabajo donde todos pueden contribuir plenamente y sentirse orgullosos de formar parte de nuestro equipo. Creemos que la igualdad de oportunidades, la diversidad y el respeto a las personas es fundamental para fomentar la innovación y el crecimiento. Nuestro compromiso con la igualdad y la integración se manifiesta en nuestras políticas de contratación, desarrollo profesional y promoción, para que todas las personas trabajadoras tengan las mismas oportunidades de avanzar en sus carreras.